Praxisbeispiel
Ausbildung und Beschäftigung für eine Frau in einem Metallbaubetrieb

Es handelt sich um einen inhabergeführten Metallbaubetrieb, der mit acht Mitarbeitern Tore, Gitter, Geländer und Treppen aus Metall herstellt und an Häusern montiert. Außerdem montieren die Beschäftigten noch Fenster und Türen aus Aluminium sowie Fassadenkonstruktionen.
Unter den Beschäftigten ist auch eine Frau mit einer Schwerbehinderung, die im Betrieb ausgebildet wurde.

„Zuerst war ich skeptisch, ob wir das machen sollen. Da bewirbt sich eine zierliche junge Frau in einem Metallbetrieb für einen Männerberuf und Sie hat Schwierigkeiten mit dem Lernen. Nach dem dreimonatigen Praktikum war ich mir sicher, es passt!“

Die Frau hat eine geistige Behinderung. Behinderungsbedingt hat sie Beeinträchtigungen beim Lernen, Merken und Verstehen von Sachverhalten und muss zur Ausführung von neuen Arbeitsaufgaben besonders eingearbeitet und angeleitet werden. Bei bereits erlernten Aufgaben ist zudem eine gewisse Routine nötig und eine gelegentliche Auffrischung des Erklärten und eigentlich Gelernten.

Die Frau besuchte zunächst eine Förderschule. Mit Hilfe der Arbeitsagentur bewarb sie sich beim Metallbaubetrieb, der eine Auszubildende oder eine Auszubildende im gewerblichen Bereich suchte. Parallel dazu schaltet die Arbeitsagentur ein Dienstleistungsunternehmen ein, das als Bildungsträger der Handwerkskammer angegliedert ist. Neben der fachlichen Unterstützung, z. B. durch Förderunterricht, leistet die Bildungseinrichtung auch begleitend Hilfe durch eine Sozialpädagogin.
Im Praktikum stellte sich dann heraus, dass nur eine sog. besondere Ausbildung für Menschen mit Behinderungen in Frage kam. Eine Ausbildung zur Fachpraktikerin im Metallbau, die im Rahmen der sog. begleiteten betrieblichen Ausbildung (bbA) durchgeführt wurde. Damit konnte das Unterstützungsangebot durch die Bildungseinrichtung für die Auszubildende und den Metallbaubetrieb während der Ausbildung genutzt werden. Dazu gehörte beispielsweise die Beratung des Betriebes und ergänzend zur Berufsschule Förderunterreicht für die Auszubildende. Im Anschluss an die Ausbildung und der bestandenen Abschlussprüfung vor der Handwerkskammer wurde sie dann vom Betrieb fest eingestellt. Sie arbeitet nun seit einiger Zeit dort in ihrem Beruf als Fachpraktikerin im Metallbau.

Die Frau bereitet in der Werkstatt des Betriebes Eizelteile und für den Zusammenbau und Ausbauelemente vor. Dazu sägt, schleift, bohrt, fräst, schweißt oder lötet die Fachpraktikerin je nach Arbeitsschritt das entsprechende Metallstück, um es für die Weiterverwendung vorzubereiten. In der Werkstatt arbeitet sie dafür eng zusammen mit ihrem Vorarbeiter, der sie unterstützt, anleitet und verschiedene nicht so häufig ausgeführte Arbeiten und Arbeitsschritte von Zeit zu Zeit mit ihr wiederholt. Dabei nutzt er, wie auch schon bereits in der Ausbildung, das Vormachen, Skizzen, Notizen und Modelle.