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Praxisbeispiel
Arbeitsplatz­gestaltung für einen Hausmeister und Friedhofsgärtner

Wo lag die Herausforderung?

Der Hausmeister hat eine Herzerkrankung und sollte nicht über einen längeren Zeitraum Lasten über fünf Kilogramm heben oder tragen. Aufgrund der Größe des Friedhofsgeländes und der Hanglage ist es dem Mitarbeiter behinderungsbedingt deshalb nicht möglich, Abfall, Erde, Pflanzgut und Kübelpflanzen zu tragen oder mit einer konventionellen Schubkarre zu transportieren bzw. zu schieben. Außerdem kann er die Gehwege im Winter manuell nicht vom Schnee räumen. Er benötigte deshalb Hilfsmittel zur behinderungsgerechten Gestaltung.

Was wurde gemacht?

Zum Transport von Abfall, Erde, Pflanzgut und Kübelpflanzen wurde eine elektromotorisch angetriebene Schubkarre mit Zubehör, beispielsweise zum Schneeräumen angeschafft.

Die behinderungsgerechte Gestaltung wurde vom Integrations- beziehungsweise Inklusionsamt gefördert. Die Beratung erfolgte durch den Technischen Beratungsdienst des Integrations- beziehungsweise Inklusionsamtes.
In REHADAT finden Sie auch die Adresse und Telefon-Nummer der Integrations- beziehungsweise Inklusionsämter.

Unternehmen:

Es handelt sich um eine Kirchengemeinde.

Behinderung und Beeinträchtigung des Mitarbeiters:

Der Mann hat eine Herzerkrankung. Er sollte über einen längeren Zeitraum keine Lasten über fünf Kilogramm heben oder tragen. Der Grad der Behinderung (GdB) beträgt 30 und er ist Menschen mit Schwerbehinderung gleichgestellt.

Beruf:

Der Mann arbeitet überwiegend als Hausmeister und Friedhofsgärtner bei der Kirchengemeinde.

Arbeitsplatz und Arbeitsaufgabe:

Der Mitarbeiter ist für die Pflege der Außenanlagen und das Räumen sowie Streuen im Winter verantwortlich. Zum Friedhofsgelände gehört eine ca. 5000 Quadratmeter große Grünfläche mit bis zu 100 Quadratmeter großen Rasenabschnitten, die gemäht werden müssen. Gemäht muss ebenso an Gehwegen, Grabbegrenzungen und Grabzwischenflächen. Im Herbst muss auf diesen Flächen auch das Laub entfernt werden. Im Rahmen der Grabpflege sind Erde sowie Pflanzen zu transportieren und Gräber sowie Kübelpflanzen zu gießen. Das Rasenmähen bereitet dem Mitarbeiter keine Probleme und kann deshalb mit dem vorhandenen Rasenmäher ausgeführt werden. Aufgrund der Größe des Friedhofsgeländes und der Hanglage ist es dem Mitarbeiter behinderungsbedingt nicht möglich, Abfall, Erde, Pflanzgut und Kübelpflanzen zu tragen oder mit einer konventionellen Schubkarre zu transportieren bzw. zu schieben. Zur Ermöglichung des Transportes wurde deshalb eine elektromotorisch angetriebene Schubkarre angeschafft. Diese kann Steigungen bis zu 40 Prozent bewältigen und hat eine Betriebsdauer von ca. neun Stunden. Das ständige Hin- und Herfahren stellt nun für den Mitarbeiter keine körperliche Belastung mehr dar. Er kann die Transportarbeiten wieder selbständig erledigen und ist nicht mehr auf die Hilfe eines Kollegen angewiesen. Ein weiterer Vorteil entsteht durch die sehr geringe Geräuschentwicklung beim Gebrauch der Elektroschubkarre, was besonders für den Einsatz auf dem Friedhofsgelände wichtig ist. Da das fast wartungsfreie Gerät sehr schmal gebaut ist, kann es auch auf schmalen Wegen und in Grabzwischenräumen eingesetzt werden. Für das Grundmodell mit der elektrischen Leichtgutschüttmulde (z. B. für den Transport von Erde, Laub und Abfall) wurden auch der adaptive Multilader und das Schneeräumschild angeschafft. Mit dem Multilader können Gegenstände wie Kübelpflanzen, Säcke oder Wasserbehälter transportiert und mit dem Schneeräumschild die Wege ohne größere Belastungen vom Schnee befreit werden.

Eingesetzte Hilfsmittel – Anzeigen der Produkte:

kraftbetriebene industrielle Mitgänger-Transportgeräte

ICF-Items

Mögliche Assessments – Verfahren und Merkmale zur Analyse und Bewertung

  • EFL - Heben (Boden zur Taillenhöhe/Taillen- zur Kopfhöhe/horizontal)
  • EFL - Schieben/Drücken
  • EFL - Schweregrad der Arbeit (Last/Herzfrequenz)
  • EFL - Tragen (rechte, linke Hand/vorne)
  • ELA - Heben
  • ELA - Schieben/Ziehen dynamisch
  • ELA - Tragen
  • ERGOS - aktuelle tägliche Dauerleistungsfähigkeit (Last/Herzfrequenz)
  • ERGOS - Schieben/Ziehen
  • ERGOS - statisches/dynamisches Heben
  • ERGOS - Tragen
  • IMBA - Arbeitszeit
  • IMBA - Heben
  • IMBA - physische Ausdauer (Last/Herz-Lungensystem)
  • IMBA - Schieben/Ziehen
  • IMBA - Tragen

Referenznummer:

Pb/110705


Informationsstand: 05.03.2026

REHADAT-Wissen
REHADAT-Publikationen zu Behinderungsarten mit Lösungen zur Arbeitsgestaltung