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Praxisbeispiel
E-Mobil für eine Zustellerin bei der Deutschen Post DHL Group

Es gibt eine Abbildung zu diesem Praxisbeispiel:
Elektromobil

Wo lag die Herausforderung?

Die Zustellerin ist durch eine Wirbelsäulenerkrankung und rheumatoide Arthritis u. a. an den Knie- und Handgelenken geringer belastbar. Es sollte deshalb der längere manuelle Transport und von Lasten vermieden werden. Dies gilt besonders, wenn der Transport über längere Strecken zu Fuß oder mit dem Fahrrad erfolgen soll. Zur weiteren Ausübung der Tätigkeit musste der Arbeitsplatz behinderungsgerecht ausgestattet werden.

Was wurde gemacht?

Für den Transport der Sendungen wurde ihr ein Elektromobil zur Verfügung gestellt, das von ihr mit dem Führerschein der Klasse B gefahren werden kann. Es erreicht eine Geschwindigkeit von bis zu 45 km/h und kann mit zwei großen oder vier kleinen Behältern mit Sendungen beladen werden.

Schlagworte und weitere Informationen

Das E-Mobil wurde vom Integrations- beziehungsweise Inklusionsamt zu 80 Prozent gefördert. Der Kontakt zum Integrations- beziehungsweise Inklusionsamt und die Koordination der Maßnahme erfolgten über die beteiligten des Inklusionsteams (z. B. Schwerbehindertenvertretung).
In REHADAT finden Sie auch die Adressen und Telefon-Nummer der Integrations- beziehungsweise Inklusionsämter.

Unternehmen:

Die Deutsche Post DHL Group ist ein weltweit tätiges Unternehmen für Logistik und Briefkommunikation mit rund 570.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 220 Ländern.
Zur Deutschen Post DHL Group gehören dabei die Deutsche Post - als europaweit agierendes postdienstleistendes Unternehmen und DHL - als weltweit tätiges Unternehmen in den Bereichen internationaler Expressversand, Frachttransport, E-Commerce und Supply-Chain-Management.
Das Unternehmen leistet u. a. mit verantwortungsvollem Handeln, gezielten Umweltschutzmaßnahmen und Corporate Citizenship einen positiven Beitrag für die Umwelt und Gesellschaft.

Behinderung und Beeinträchtigung der Mitarbeiterin:

Die Frau hat eine Wirbelsäulenerkrankung und rheumatoide Arthritis an den Gelenken, z. B. an den Knie- und Handgelenken. Da sie behinderungsbedingt körperlich nicht voll belastbar ist, sollte der längere manuelle Transport von Lasten vermieden werden. Dies gilt besonders, wenn der Transport über längere Strecken zu Fuß oder mit dem Fahrrad erfolgen soll. Der GdB (Grad der Behinderung) beträgt 50.

Beruf:

Die Frau arbeitet als Zustellerin für Briefsendungen beim Unternehmen.

Arbeitsplatz und Arbeitsaufgabe:

Die Zustellerin ist für Sendungen in bergigem Gelände zuständig. Behinderungsbedingt ist sie nicht in der Lage die Menge der Sendungen in ihrem Bezirk komplett zu Fuß oder mit einem herkömmlichen Fahrrad zuzustellen. Für den Transport der Sendungen wurde ihr deshalb ein Elektromobil zur Verfügung gestellt (siehe Bild), das von ihr mit dem Führerschein der Klasse B gefahren werden kann. Das E-Mobil wird elektromotorisch angetrieben und verfügt über eine mechanische Servobremse für alle drei Räder. Es erreicht eine Geschwindigkeit von bis zu 45 km/h und kann mit zwei großen oder vier kleinen Behältern mit Sendungen beladen werden. Das E-Mobil hat mit aufgeladenem Akku eine Reichweite von 20 bis 50 Kilometern - je nach Fahrweise und Beladung. Es wird durch die Zustellerin in der Dienststelle an einer üblichen Steckdose aufgeladen. Durch das E-Mobil wird der Lastentransport bzw. die Briefzustellung für die Mitarbeiterin mit einer Schwerbehinderung erheblich erleichtert und somit die auftretenden körperlichen Belastungen der Wirbelsäule, der Hände und Kniegelenke verringert.
Der gestaltete bzw. beschriebene Arbeitsplatz gehört zu der Niederlassung BRIEF Hagen.

Eingesetzte Hilfsmittel - Anzeigen der Produkte:

ICF-Items

Assessments - Verfahren und Merkmale zur Analyse und Bewertung

  • EFL - Gehen
  • EFL - Handkoordination (rechts/links)
  • EFL - Handumwendebewegungen (rechts/links)
  • EFL - Heben (Boden zur Taillenhöhe/Taillen- zur Kopfhöhe/horizontal)
  • EFL - Knien
  • EFL - Schweregrad der Arbeit (Last/Herzfrequenz)
  • EFL - Tragen (rechte, linke Hand/vorne)
  • EFL - wiederholte Kniebeugen
  • ERGOS - aktuelle tägliche Dauerleistungsfähigkeit (Last/Herzfrequenz)
  • ERGOS - Bücken
  • ERGOS - Fingergeschicklichkeit
  • ERGOS - Handgeschicklichkeit
  • ERGOS - Hocken
  • ERGOS - Knien
  • ERGOS - Laufen (Gehen)
  • ERGOS - statisches/dynamisches Heben
  • ERGOS - Tragen
  • IMBA - Arbeitszeit
  • IMBA - Feinmotorik (Hand- und Fingergeschicklichkeit)
  • IMBA - Gehen/Steigen
  • IMBA - Geneigt/Gebückt
  • IMBA - Hand-/Fingerbewegungen
  • IMBA - Heben
  • IMBA - Knien/Hocken
  • IMBA - physische Ausdauer (Last/Herz-Lungensystem)
  • IMBA - Rumpfbewegungen (Bücken/Aufrichten)
  • IMBA - Tragen
  • MELBA - Feinmotorik

Referenznummer:

Pb/110680


Informationsstand: 22.06.2021