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Dokumentart(en): Graue Literatur Praxishilfe/Ratgeber Online-Publikation
Leitfaden für Betriebsärzte und Betriebsärztinnen zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement

Bibliographische Angaben

Obertitel:

DGUV Information, Band 250-109

Autor/in:

k. A.

Herausgeber/in:

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV); VBG - Ihre gesetzliche Unfallversicherung

Quelle:

Berlin: Eigenverlag, 2015, Stand: Oktober 2015, 23 Seiten: PDF

Jahr:

2015

Der Text ist von:
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV); VBG - Ihre gesetzliche Unfallversicherung

Den Text gibt es seit:
2015

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Inhaltliche Angaben

Abstract:

Das steht in dem Text:

Die DGUV Information 250-109 wendet sich in erster Linie an Betriebsärztinnen und Betriebsärzte die einen Einstieg und eine praktische Hilfe für das Thema betriebliches Eingliederungsmanagement im Unternehmen suchen, um aktiv diesen Prozess zu begleiten. Er bietet Argumentationshilfen für die Etablierung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements, Hinweise für die praktische Umsetzung - vorrangig für kleine und mittlere Unternehmen - und im Anhang ausgewählte Internetlinks.

[Aus: Information der Herausgeberin]

Wo bekommen Sie den Text?

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
https://www.dguv.de/de/mediencenter/publikation/index.jsp

Weitere Informationen zur Veröffentlichung

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
https://www.dguv.de/de/mediencenter/publikation/index.jsp

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Guidelines for Company Doctors on Company Reintegration Management

Company Reintegration Management [Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)] is designed to gradually reintroduce employees who have been incapable of work to the full demands of working life in their previous job after a long-lasting illness, within the scope of a medically supervised step-by-step plan. This can facilitate the transition back to full employment and prevent future incapacity to work. Gradual reintegration is a much-used and successful method in Company Reintegration Management. This process offers company doctors in particular many means of supporting employees. This increases the chances for successful reintegration.

Referenznummer:

R/NV4613F

Informationsstand: 02.05.2016